Opis stanowiska:
Do zakresu obowiązków osoby zatrudnionej na powyższym stanowisku będą należały m.in.:
- Kompleksowe prowadzenie dokumentacji z zakresu kadr i płac,
- Naliczanie wynagrodzeń i rozliczanie czasu pracy,
- Sporządzanie deklaracji i sprawozdań do instytucji zewnętrznych (GUS, ZUS, US, PFRON),
- Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy, aneksów oraz innych dokumentów kadrowych,
- Nadzór nad terminowością badań lekarskich i szkoleń bhp, wystawianie skierowań na badania
- Obsługa umów cywilnoprawnych,
- Bieżąca obsługa i udzielanie informacji pracownikom z zakresu prawa pracy,
- Bieżące zadania zlecone przez przełożonego.
Wymagania:
- Co najmniej roczne doświadczenie w pracy w obszarze kadrowo-płacowym,
- Dobra znajomość zagadnień płacowych, przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
- Bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office oraz programu Płatnik,
- Znajomość systemu kadrowo-płacowego Comarch ERP Optima będzie atutem,
- Umiejętność współpracy w zespole, komunikatywność,
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność, samodzielność, skrupulatność,
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie,
- Doskonałą atmosferę pracy,
- Lokalizacja biura w centrum Warszawy,
- Ośmiogodzinny dzień pracy bez wymaganych nadgodzin.